Commercial Manager

Referenznummer 2019-145

Location Frankfurt

Ansprechpartner Ricardo Niehaus

E-Mail ricardo.niehaus@meyer-associates.de

Telefon +49 69 67 70 17 182

Wir sind Meyer Associates, ein junges, dynamisches Personalberatungsunternehmen mit erfahrenen und spezialisierten Beratern. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, schnell, unkompliziert und transparent zu agieren und Bewerber so zu behandeln, wie wir es selbst als Bewerber erwarten würden. Unsere kompetenten Berater pflegen intensive und erfolgreiche Beziehungen zu unseren Kunden.

Das Unternehmen 

Unser Mandant ist ein führender globaler Anbieter von Rechenzentrums-, Colocation- und Interconnection-Lösungen. Mit seinen mehr als 1600 Mitarbeitern in Nordamerika, Europa, Asien und Australien, unterstützt er bereits über 2.500 Unternehmen im Rahmen ihrer Digitalisierung. 
 
Im Zuge des weiteren Wachstums im deutschsprachigen Raum, suchen wir aktuell einen

Commercial Manager  

Ihre neuen Aufgaben

Als Teil des EMEA Commercial- & Portfolio-Teams treffen Sie kommerzielle Investitionsentscheidungen und sind maßgeblich für das weitere erfolgreiche Wachstum im deutschsprachigen Raum verantwortlich. Im Einzelnen erwarten Sie folgende, spannende Aufgaben:

  • Vollumfängliche Verantwortung der Profitabilität und Qualität im Rahmen kommerzieller Investitionsentscheidungen
  • Analyse und Bewertung komplexer Ausschreibungen und Kundenanforderungen sowie Durchführung von Risikobewertungen
  • Identifikation und Überwachung anfallender Kosten sowie Planung und Steuerung der Ressourcen
  • Zusammenstellung und Leitung des Bid Management Teams über den gesamten Ausschreibungsprozess
  • Aktive Erweiterung und Verlängerung des Bestandskundengeschäfts, Erstellung von Angeboten und Verhandlung von Verträgen

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium sowie relevante Berufserfahrung im Bid- oder Commercial-Management, idealerweise im Rechenzentrumsumfeld
  • Erfahrung im Umgang mit komplexen Angeboten, Ausschreibungen und der Führung von Bid Management Teams
  • Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative
  • Lösungsorientierte Denkweise gepaart mit einer ausgeprägten Verhandlungsstärke
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bietet Ihnen unser Kunde

  • Startup-Atmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum und internationalen Entwicklungsmöglichkeiten
  • Attraktives Jahresgehalt sowie flexible Arbeitszeiten

So bewerben Sie sich

Interessierte Bewerber (m/w/d) senden Ihren CV unter Angabe
der Referenznummer 2019-145 an ricardo.niehaus@meyer-associates.de.
Bitte nennen Sie uns in Ihrem Anschreiben Ihre Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist.

...oder über unser Bewerbungsformular

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